Anunciado 10 de mayo 
 (Publicada de nuevo)
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Empleado/a
Número de vacantes
1
Número de inscritos
4
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Descripción del empleo
¡Únete a nuestro equipo en eXperience IT Solutions y sé parte de una empresa líder en servicios IT en toda España!

Estamos buscando activamente un/a Técnico de Sistemas para unirse a nuestro talentoso equipo humano.En eXperience IT Solutions, valoramos el compromiso con la excelencia, la innovación y el crecimiento profesional. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico y colaborativo donde tus habilidades y conocimientos son valorados, ¡esta es tu oportunidad!.

Responsabilidades:

* Administración y mantenimiento de sistemas en DataCenter.
* Revisión continua de sistemas para garantizar su funcionamiento óptimo.
* Escalado de incidencias según los procedimientos establecidos.
* Seguimiento detallado de incidencias para su pronta resolución.


¿Qué ofrece eXperience?

* Un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, y un equipo comprometido y colaborativo.
* Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en un entorno de trabajo colaborativo.
* Flexibilidad, conciliacion laboral, familiar y formativa.
* Retribución flexible.
* Cuidamos de tu bienestar mental y emocional.
* Formación en los procedimientos del proyecto y en tecnologías clave para tu día a día.
* Modalidad: Híbrido. (Alcobendas)

Requisitos mínimos
Experiencia de 3 años en:

* Experiencia mínima de 3 años en Administración de Sistemas en entornos de DataCenter.
* Amplios conocimientos en servidores Windows y Linux.
* Experiencia en virtualización.
* Nivel medio-alto de inglés


Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo no dudes más e incribete en la oferta...¡¡ te estamos esperando!!

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizado la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad

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