SUPLÈNCIA Educador/a Social CRAE

Intress necessita incorporar un/a Educador/a Social per cobrir una suplència per IT al servei del CRAE Montserrat ubicat a Cerdanyola del Vallès, Barcelona.

Els CRAE són institucions per a la guarda i educació d'infants i adolescents (de 0 a 18 anys) a qui s'aplica la mesura d'acolliment simple en institució, d'acord amb la mesura que consti en l'informe previ dels equips tècnics competents. El seu objectiu és donar resposta a situacions i necessitats educatives i assistencials que requereixen una especialització tècnica en la seva guarda i educació alternativa a la seva família d'origen.

Què farás?

• Acompanyar, coordinar i fer costat als usuaris/as en el desenvolupament de la seva vida diària entrenant i/o potenciant les seves habilitats per a millorar i/o aconseguir la seva autonomia.


• Intervenir i facilitar la integració diària des d'una perspectiva de desconstrucció de l'estigma, enfocament de drets humans i mediació intercultural amb la finalitat de millorar la convivència.


• Potenciar les fortaleses i recursos dels/les usuaris/es amb l'objectiu d'empoderar a la persona.


• Realitzar acompanyament en el mitjà i suport per a realitzar gestions, suport comunitari i/o entrenament amb la finalitat de desenvolupar habilitats socials i millorar la relació familiar.


• Intervenir des de l'afectivitat amb els nens, nenes i joves i contribuir d'aquesta manera al creixement harmoniós, estable i reparador

Què oferim?

• Data d'incorporació: immediata


• Tipus de contracte: interinatge


• Jornada: 38,5h setmanals


• Horari: torn de tarda de 15.00-23.00h


• Retribució: 1.762,70€ brut/mensual (x14 pagues).


• Formaràs part d'una entitat involucrada en la integració de les persones que es troben en situació de vulnerabilitat.

Formació mínima necessària:

• Formació Universitaria o habilitació en Educació Social.

Experiència professional mínima:

• Experiència realitzant labors d'intervenció i atenció a col·lectius i famílies amb dificultats de integració socio-comunitària.

Coneixements necessaris:

• Coneixements del marc legal i administratiu d'atenció als nens, nenes i adolescents en situació de desemparament.


• Tècniques metodològiques d'intervenció soci-educatives.


• Treball en equip i xarxa.

Altres aspectes valorats:

• Capacitat d'iniciativa i creativitat.


• Coneixements de resolució de conflictes.


• Facilitat de treball en equip.


• Experiència de treball amb eines informàtiques (office, correu electrònic, etc.)

Altres requisits:

• Necessari disposar del certificat negatiu de delictes penals de naturalessa sexual.

Intress es compromet a través de la seva Política de Gestió de Persones i compromisos adoptats en l'III Pla d'Igualtat de Intress, en el seu Eix 2, a gestionar els processos de selecció externa i promoció interna amb el compromís d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes, tant des de Intress com des de les entitats col·laboradores, que asseguraran la igualtat i dotaran de perspectiva de gènere als seus processos selectius.